Greutatea cu care firmele din Timişoara îşi găsesc angajaţi este binecunoscută.
Cum forţa de muncă locală este cam epuizată, sunt aduse „întăriri” din alte zone ale ţării, îndeosebi din Oltenia.
În Timişoara este loc pentru toată lumea, aşa că integrarea nu a adus probleme, însă s-au semnalat alte fenomene.
CITEȘTE ȘI: Record de viteză! Un student a fost prins conducând un BMW cu 237 km/h
Curios este că acestea se manifestă în mediul privat şi ţin, în primul rând, de favorizarea unor în detrimentul altora.
Ce s-a întâmplat?
Iată ce povesteşte un angajat dintr-o companie multinaţională, revoltat că e discriminat la locul de muncă:
„La noi la firmă, la început a venit un oltean.
Era isteţ, îşi făcea repede treaba şi era bine văzut.
Nu după mult timp, i s-au cerut recomandări, pentru a mai recruta personal.
Normal, şi-a adus olteni de-ai lui, vreo şase la număr.
Bineînţeles că unul dintre ei a ajuns şef şi a început să-i protejeze pe ceilalţi.
De fapt, nu-i pune să facă nimic, iar munca lor trebuie făcută de alţii, printre care mă număr şi eu.
Nu puteam suporta asta, aşa că a trebuit să plec.
Este discriminare”.
