Ţara din UE care angajează străini pe bandă rulantă. Are cei mai mulţi angajaţi din istorie, dar şi cel mai acut deficit

Rata somajului din Germania a atins un nou minim in luna mai, de 5,7%, fata de 5,8% in aprilie, declin care reflecta soliditatea economiei si confirma ca piata germana a muncii este cea mai puternica din zona euro, transmite MarketWatch, preluat de News.ro.

Solicitarile pentru indemnizatii de somaj au scazut cu 9.000, in timp ce analistii intervievati de Wall Street Journal se asteptau la o scadere de 14.500.
Rata somajului din Germania se afla la cel mai redus nivel fata de momentul inceperii raportarii datelor, in 1992, dupa unificarea tarii, in 1990.
”Cererea pentru forta de munca este in continuare foarte puternica. Agentia BA a anuntat ca 714.000 de locuri de munca au fost inregistrate ca vacante in luna mai, cu 60.000 mai multe comparativ cu aceeasi perioada a anului trecutȚ, a declarat presedintele institutiei, Detlef Scheele.

Germania anunta, la inceputul lunii mai, si un numar record de peste 1 milion de locuri de munca vacante, pe fondul cresterii semnificative a numarului de posturi neocupate in trimestrul patru al anului trecut. Printre sectoarele care au nevoie cel mai mult de forta de munca se afla logistica, sanatatea si constructiile.
Germania a ajuns, anul trecut, si la un numar record de angajati, respectiv 48 de milioane, cel mai ridicat nivel de dupa reunificarea tarii, in 1990.

Salariul minim in Germania a crescut cu 4% de la 1 ianuarie 2017, de la 8,50 la 8,84 euro pe ora (aproape 1.500 euro/luna), o veste buna pentru milioanele de muncitori cu calificare scazuta din cea mai mare economie europeana.

La 1 ianuarie 2015, Germania a introdus un salariu minim de 8,50 euro pe ora, pentru aproximativ patru milioane de angajati. Majorarea din ianuarie este prima adoptata de la introducerea salariului minim si vine la insistentele Partidului Social-Democrat (SPD), care face parte din coalitia aflata la guvernare in Germania.

Cabinetul german a aprobat majorarea la recomandarea comisiei speciale a angajatorilor si angajatilor germani, care revizuieste nivelul salariului la fiecare doi ani. Recomandarea se bazeaza pe un indice salarial publicat de Oficiul Federal de Statistica (Destatis), care indica o crestere medie a salariilor de 3,2% in ultimele 18 luni.

incont.stirileprotv.ro


DISCLAIMER

Atenţie! Postaţi pe propria răspundere!
Înainte de a posta, citiţi aici regulamentul: Termeni legali şi condiţii.

4 Răspunsuri “Ţara din UE care angajează străini pe bandă rulantă. Are cei mai mulţi angajaţi din istorie, dar şi cel mai acut deficit

  1. Un medic concediat de la Spitalul de Pneumoftiziologie din Sanpetru, dr. Horia Ionut Leoveanu, a facut dezvaluiri socante despre modul in care sunt tratati bolnavii, teroarea sub care lucreaza personalul si abuzurile care se fac. -Cadavrele erau tinute intr-o camera dezafectata a sectiei de la parter, timp mai multe zile, pacientii erau tratati numai de TBC, chiar daca aveau si alte afectiuni, iar externarile se faceau preferential-, spune Leoveanu. Acestea sunt insa doar o parte din neregulile descrise de Ionut Leoveanu.
    Medicul Horia Ionut Leoveanu a fost angajat la Spitalul TBC din Sanpetru in iunie 2000. Nu este pneumolog, dar are specializare in medicina generala. Sustine ca medicul Gheorghe Lupu l-a impiedicat sa-si faca meseria. -Am fost efectiv sechestrat in cabinet. Nu puteam examina nici un bolnav si nici sa fac vreo mentiune in fisa. Am observat apoi neregulile la medicamente. Pacientii primeau doar tratament pentru TBC. Daca aveau si alte afectiuni, nu erau tratati. Medicul Lupu ridica din sertare medicatia primita de bolnavi pentru alte afectiuni-, sustine dr. Leoveanu.
    Acuzat de omor
    -Am avut un pacient pe nume Andreuca. Suferea de hipertensiune. I-am prescris medicamente pentru aceasta boala. Medicul Lupu a sistat tratamentul dupa trei zile. Starea pacientului s-a inrautatit. Medicul Lupu i-a prescris Furosemid, dar a fost prea tarziu. Bolnavul a facut un accident cerebral. A fost transferat la Neurologie, unde a decedat-, continua medicul Leoveanu. Cazurile sociale nu prezentau interes pentru Spitalul TBC. -Medicul Lupu a refuzat sa efectueze controale pacientilor considerati cazuri sociale. Spunea ca oricum mor si ce conteaza un tigan in minus. Aceste cazuri mi se repartizau mie. Am fost nevoit sa apelez la colegii de alte specialiatti pentru a transfera acesti bolnavi la alte unitati spitalicesti pentru a primi tratament-, spune medicul concediat.
    Morga in salon
    O alta problema strigatoare la cer, afirma medicul Leoveanu, se refera la cazurile terminale sau la pacientii decedati care nu aveau acte de identitate. -Cadavrele era tinute intr-o camera dezafectata a sectiei de la parter, timp de mai multe zile. Am vazut cu groaza cum un om slab ca batul se umfla ca un balon. Ca sa nu mai vorbim de miros si de focarul de infectie-.
    Personalul, redus la tacere
    Medicul spune ca intreg personalul este terorizat. -Toata lumea tace, desi multi stiu ce se intampla. Angajatii au fost obligati sa plateasca din banii lor costul examenului periodic. Proviziile de iarna ale medicului Lupu erau facute de bucataresele spitalului. De multe ori a luat muncitorii de la spital ca sa-i construiasca lui casa. Isi crestea porcii cu resturile de alimente de la spital. Prin tot spitalul se plimbau caini. Am fost la un pas sa iau paduchi. Spitalul a primit o amenda substantiala de la Sanepid, bani care au fost imputati personalului. Fiecarui angajat i s-au retinut din salariu 150.000 – 200.000 de lei-, a mai spus medicul.
    Externari preferentiale
    Spitalul din Sanpetru nu mai are de doi ani o ambulanta proprie. -Bolnavii isi duceau analizele cu masina personala. Si externarile se faceau preferenaial. Daca un bolnav era descoperit in stare de ebrietate, trebuia sa-l externezi. Mergeau apoi la medicul Lupu in dispensar, dadeau ceva si erau din nou internati. Medicul Lupu a efectuat mai multe garzi decat este legal. I-a obligat pe unii dintre colegi sa i le cedeze. Astfel putea lua doua salarii, desi incalca legea-, a mai spus medicul.
    Frig in saloane
    Desi exista o dispozitie de la Casa de Asigurari de Sanatate, bolnavii au fost lasati sa tremure de frig. -CNAS a dispus furnizarea de caldura de la inceputul lunii noiembrie, dar centrala termica a spitalului a fost pornita abia in 15 noiembrie, cu regim redus peste noapte. Bolnavii au inceput sa se planga, deoarece tuberculosii au mare nevoie de caldura. Cand am fost de garda, am cerut fochistului sa porneasca centrala pentru ca in saloane erau doar 17 grade-, povesteste medicul. Conducerea nu a facut nimic. Conducerea spitalului nu a luat nici o masura de remediere a problemelor. -L-am informat pe directorul Ciobanu, dar stia care este situatia. Mi-a spus ca asa este omul, nu are ce face. Apoi mi-a prezentat actul de concediere si mi-a spus ca de la 1 martie nu mai lucrez acolo-, afirma dr. Leoveanu.
    Scuze prin acuze
    Dr. Gheorghe Lupu spune ca intreaga poveste este o razbunare a dr. Leoveanu. -Din cauza lui am primit amenda de la DSP. A facut o sesizare si au venit in control chiar cand s-a terminat micul dejun si mesele nu erau inca sterse. Este adevarat ca amenda a fost platita din banii celor vinovati pentru asta-, a declarat ieri dr. Lupu.
    In privinta camerei mortuare, Dr. Lupu spune ca aceasta este dezinfectata dupa ce cadavrele sunt ridicate. Cat despre porcii despre care vorbea dr. Leoveanu, seful sectiei spune ca acestia sunt ai unor angajati care locuiesc in fostele cladiri ale spitalului. -Oamenii si-au facut gospodarie si isi mai cresc animale-, a explicat dr. Lupu.

  2. Servus, sunt perfect de acord cu Alina, traiesc de 10 ani in Germania si traiul de viata a scazut semnificativ din causza costurilor mai ales la chirie. Dar din pacate sunt romani care traiesc cate 8 persoane intr-un apartament cu 2 camere ca sa reuseasca sa stranga ceva bani…suntem umiliti dar ma gandesc ca umilinta nu este mai mare daca ar traii in Romania.

  3. 1500 de euro bruto, este nimic in germania. In mana ramane poate 1100, dintre care platesti cam 800 chiria, poate chiar mai mult. nu ai mancat inca si restul cheltuielilor nu le ai platit. Inainte de a scrie asa articole mergeti si informativa la oamenii care traiesc in germania. Nu la oameni care stau putin tin, mergeti la aceia care stau acolo de ani de zile.
    informati lumea cum trebuie. viata in germania nu este asa dulce.
    este o nesimtire ca guvernul romaniei este de mizeria, iar romanii nu nevoiti sa plece din tara. daca la noi se majoreaza salariile, iar costurile raman asa cum sunt acum, in romania s-ar trai mai bine decat in germania.
    nu este scuza pentru politicienii corupti si jegariti din romania. ei si tarile vestice distrug viata noastra.
    romania este tara fantasitca, ea nu este devina de unii locuitiori ai ei.

Lasă un răspuns